现在很多的就业人员在就业的时候都会选择进入人才中介，但是很多人都没法辨别人才中介的好坏，那么辨别人才中介好坏的小妙招有哪些呢?
辨别人才中介好坏的小妙招一看办公环境和人员素质。人才中介机构注册时，按规定必须有5名大专以上学历的工作人员及固定的营业场所。如果一家公司仅有两三个人或工作环境是临时办公的模样，求职者就要提高警惕了。
辨别人才中介好坏的小妙招二看有没有人才中介许可。由于人才中介是特殊经营行业，必须取得人才市场管理部门颁发的许可证才能经营。如果没有许可证，求职者千万不要在那办理中介业务，并及时向人才市场管理部门举报。
辨别人才中介好坏的小妙招三看许可证经营范围。取得人才中介许可证的机构都有3项经营业务：委托招聘、委托推荐和信息咨询。其它服务项目，如人事代理、人才派遣、培训和人才测评等，都需要特别申请，求职者千万不能听信人才中介机构的信口许诺。
辨别人才中介好坏的小妙招四看是否随意收取中介服务费。一般的人才中介机构只收求职者的中介费用，而且费用的多少也是物价局的明文规定。如果遇到人才中介机构打着培训或其它幌子收取费用，求职者就要加小心了。
以上这些辨别人才中介好坏的小妙招，都是我们在选择人才中介时候要着重看的几点，只有这样才能远离上当。
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